Human Resources Consulting &
Business Development

Aligerar la estructura de la empresa; reestructuración operativa

En la vida de una empresa no todo son fases de crecimiento. Ya sea debido a factores externos o internos, las empresas pueden verse abocadas a una crisis que pueda incluso poner en peligro su existencia. Es preciso reaccionar con rapidez y profesionalidad, siempre con la vista puesta en el futuro. Pero los procesos y estructuras de una empresa tienen una importancia fundamental, no sólo en tiempos de crisis. Las empresas previsoras se aseguran continuamente de que sus estructuras sean ajustadas y de que se concentran eficientemente en su cometido real.

Le ayudamos en este sentido, por ejemplo, con:

  • Análisis de la situación
  • Auditoría de gestión
  • Estrategia de reestructuración
  • Lean Management, Kaizen
  • Gestión del ciclo de negocio
  • Gestión del cambio
  • Soluciones para la reducción de personal
  • Comunicación interna y externa
  • Colaboración con representaciones de los trabajadores

Strategy for People - Internationale Unternehmensberatung